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“娃一上学,我就上班”,曾说出豪言壮语的宝

[导读]:据调查统计:超过60%的全职宝妈,希望能够重新走入职场。 看着可爱的小宝宝,很多宝妈决定哺乳期过后再去上班,但哺乳期过后, 却发现宝宝越来越离不开自己了,于是就暗暗决定...

据调查统计:超过60%的全职宝妈,希望能够重新走入职场。

看着可爱的小宝宝,很多宝妈决定哺乳期过后再去上班,但哺乳期过后,却发现宝宝越来越离不开自己了,于是就暗暗决定“等娃一上学,我就去上班”~

终于到了娃上学以后,宝妈终于有属于自己的时间了,想起曾经说出的豪言壮语,如今都上班没?

曾说出豪言壮语的宝妈们,如今上班没?

小倩在宝宝之前,是一个事业型的女强人,并对闺蜜表示自己生完娃以后,一定还会回到职场的。

小倩因为工作忙、压力大,一直要不上孩子,后来终于有了宝宝,但因为要保胎,没办法,只要将工作辞掉。

如今娃出生以后,因为是母乳喂养,所以一直都是小倩亲自照顾娃,也就没办法出去工作,于是当初的诺言只要向后延期,小倩向闺蜜说道:“等孩子一上幼儿园,我就去上班”。

一晃几年过去了,孩子已经上了幼儿园,结果小倩还是没有上班,闺蜜询问她原因,小倩却只用一声长长的叹息来作为回应...

小倩这一声叹气,夹杂着很多的无奈和不得已。相信很多宝妈都有与小倩类似的情况,当初说下豪言壮语,如今啪啪啪打脸,这其中到底有多少隐情呢?

为啥宝妈如今“啪啪打脸”?

▶关于时间

宝宝上了学以后,虽然大部分时间都在幼儿园中度过,但还是需要宝妈来回的接送,并且在周休的时间时,来陪伴孩子。

幼儿园基本上8点左右上学、4点左右放学。

大多数的企业、公司的下班时候都会更晚,甚至还存在加班的情况,这就对限制了宝妈找工作很多选择。

▶关于工作

1. 跟不上发展

现在的社会与工作,可以用日新月异来形容,发展可是非常快的,而宝妈的几年时间中全都是围着宝宝转,很可能企业在做的东西,宝妈压根就不了解。

如果招了什么都不懂的宝妈,很可能会影响企业的发展。

2. 老板的偏见

对于宝妈来说,其实工作的第二位,而宝宝才是第一位,但作为公司,付着同样的薪水,就能找到将工作放在第一位的员工,自然一些老板就会对宝妈存在偏见,使宝妈很难再就业。

▶关于宝妈

1)自我不认同

宝妈很长的时间中,都处在不工作,照顾娃的状态,而对于职场的很多东西,宝妈要么不熟悉,要么已经生疏,所以在就业时,就会开始出现自我不认同的情况,觉得自己做不好。

所以宝妈就会总是自我否定、对出去工作产生一定的恐惧,自然就越来越不想工作。

2)家庭的牵绊

其实几年时候,家庭已经完全习惯了由全职宝妈照顾,当宝妈工作以后,不光家人会不习惯,就连宝妈自己也会觉得很别扭,心里总惦记家庭。

所以很多宝妈都是已经工作了,但发现自己并不适应,于是又回归了家庭。

宝妈带娃时做好这3点,再找工作更有底气

研究发现:职场宝妈患有抑郁症的情况有17%,但全职宝妈患有抑郁症的情况却有28%。

01 宝妈要及时充电、提升

虽然宝妈在家带娃,但在空下来的时间里,也要多多充电、提升自己,这样才能保证自己不会被这个社会所淘汰,这样就算出去找工作,也会更有底气哦~

02 保持好自己的形象

一个好的形象会让宝妈能够就业的成功,一个自信、得体且大方的女性,才会更容易赢得公司的好感哦~

03 上班前稳定好家庭

宝妈在上前要稳定好自己的家庭,家庭稳定才是宝妈安心上班的前提,比如请老人帮忙带娃帮自己过度一下初始上班的不适应阶段。

欢迎讨论

“娃一上学,我就上班”,你做到了吗?

 
 

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